人才就是效率，人才就是财富，得人者得天下，失人者失天下。要想创业成功，就一定要找到合适的合作者，并把合作中摆在合适的地位。同时鼓励合作者干好每一件事，这样，一个高效的团队就会形成，这对创业成功是至关重要的。
一个企业发展的快慢，与能否将人才按特长合理安排工作岗位有着直接的关系，每个员工的能力、知识、经验、事业心、意志力等多方面的素养不同，专业和技术水平不同，能够承担的责任、权力、荣誉等各方面也不同，正所谓“闻道有先后，术业有专攻”。任何员工都有自己的擅长，将人才合理分配是创业者的责任，也是对企业发展负责的表现。
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